В области признаны неэффективными 12 филиалов вузов

"

В 2013 году в стране прошел мониторинг эффективности деятельности вузов. Итоги были подведены в мае текущего года. Об этом сообщила министр образования области Марина Епифанова на вчерашнем заседании Совета ректоров. В мониторинге приняли участие 28 саратовских вузов. Эффективность оценивалась по семи показателям: образовательная, научно-исследовательская, международная, финансово-экономическая деятельности, а также инфраструктура, трудоустройство выпускников и контингент студентов.
По словам министра, эффективными признаны те вузы, которые преодолели минимальный порог в 4 балла. Наилучшего результата добилась саратовская государственная консерватория, набрав 6 баллов. СГМУ, СГТУ и СГУ получили 5 баллов, а Юридическая академия и СГАУ – по 4 балла. Неэффективным признан балаковский институт бизнеса и управления.
В мониторинге также участвовал 21 филиал учебных заведений, неэффективными признано 12 филиалов. Среди них – Балаковский, Балашовский, Марксовский филиалы «Плехановки», Балашовский институт классического университета, Балашовский филиал аграрного университета и другие.
«Единицу всего лишь получил саратовский филиал негосударственного образовательного учреждения высшего профессионального образования международной академии бизнеса и управления», – отметила Епифанова.
В свою очередь председатель Совета ректоров вузов области Сергей Суровов отметил, что ничего страшного не будет, если неэффективные филиалы закроют.
«Мы начали избавляться от некоторых филиалов уже давно. Не надо этого пугаться. Другое дело, что некоторые показатели, о которых вы говорили, будут корректироваться. Во многих случаях сам Рособрнадзор признает их некорректными. Так, например, спрашивать с филиалов международную деятельность – смешно. Поэтому будет еще много изменений», – заверил Суровов.
Ректор СГТУ Игорь Плеве обратил внимание на показатель, который, кроме саратовской консерватории никто не выполнил, – это трудоустройство.
«По-моему, здесь очень хитрая ситуация, и не потому что наши выпускники не востребованы, а потому что они очень мудрые. У нас получается, как только выпускник не успел за июль или август трудоустроиться, сразу же становится на биржу труда, а потом ищет работу», – отметил Плеве.
После чего Игорь Рудольфович предложил обратиться к органам государственной власти, чтобы отказаться от данного показателя.
«Он неэффективен, потому что во многом отображает ситуацию конкретного периода времени», – заключил ректор.

Источник: http://www.om-saratov.ru/novosti/17-june-2014-i12053-v-oblasti-priznany-neeffektivn